1月19日,我行组织召开2018年度中层干部述职报告会,各单位副职以上管理人员以及储备干部进行了述职,总行领导班子成员参加了会议。
报告会上,16位中层干部结合自身岗位职责,对自己一年来在企业文化建设、合规管理、风险控制、业务经营、团队打造等方面的履职情况进行了总结,并提出2019年工作思路和具体改进措施,参会人员对述职干部进行了评议。
2018年,全体中层干部能够按照总行确定的“坚守定位、深化转型、稳中求进”指导思想,以服务三农、服务小微、服务社区为己任,率先垂范,自觉践行“存好心、办好事、做好人”、“三不”等服务理念,发扬国民银行文化,传播国民银行口碑,为我行圆满完成2018年任务目标作出了积极贡献。本次述职会议的召开,参会人员能够“以人为本”、“以人为鉴”,全面客观回顾自己一年履职情况,并互相学习、互相促进,总结经验,找出问题和不足,明确今后努力的方向,规划好职业发展,为2019年的拼搏奋斗打下良好的基础。